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終身雇用の終焉 現役世代の働き方意識改革の必要性
投稿日 2021年3月16日 10:41:49 (投資)
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東京市場(8/20) 日経急落、主力株はしっかり、中小型株は動揺
投稿日 2025年8月20日 17:45:46 (投資)
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■ 午後の戦略 : 想定内の下振れは事前戦略を丁寧に!
投稿日 2025年8月20日 11:30:14 (投資)
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日経225先物 8月20日 トレードシナリオ
投稿日 2025年8月20日 07:47:06 (投資)
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★ 本日の戦略 :「8/13との違い」を意識しながら!
投稿日 2025年8月20日 06:30:34 (投資)
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東京市場(8/19) パウエル講演に向けた絞り込み!
投稿日 2025年8月19日 18:00:12 (投資)
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■ 午後の戦略 : 退路を確認しながら強気継続!
投稿日 2025年8月19日 11:30:57 (投資)
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★ 本日の戦略 : 「上方オーバーシュート」に煽られず・逆らわず!
投稿日 2025年8月19日 06:30:42 (投資)
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日経225先物 8月18日 トレード振り返り
投稿日 2025年8月18日 20:00:49 (投資)
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東京市場(8/18) 買いが買いを呼ぶプチバブル!
投稿日 2025年8月18日 18:00:09 (投資)
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■ 午後の戦略 : 好トレンド銘柄の育成 + アルファ!
投稿日 2025年8月18日 11:45:37 (投資)
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★ 本日の戦略 : 好地合い下も定石・手順を丁寧に!
投稿日 2025年8月18日 06:00:04 (投資)
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☆★今週の戦略(抄) : 多方面の仕込み → 絞り込み!
投稿日 2025年8月17日 20:00:21 (投資)
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■ 今週の日経展望 8/18-22: 高値持ち合い ± 先物動向
投稿日 2025年8月17日 06:30:33 (投資)
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■ NY株展望 8/18-22: ジャクソンホール待ちの模様眺め
投稿日 2025年8月16日 06:30:55 (投資)
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東京市場(8/15) 米PPI、国内GDPを材料視
投稿日 2025年8月15日 17:44:01 (投資)
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■ 午後の戦略 : 「決算シーズン明け」シフトを丁寧に!
投稿日 2025年8月15日 11:35:58 (投資)
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★ 本日の戦略 : 余力拡充と仕込みで“物色の二極化”に備える!
投稿日 2025年8月15日 06:30:18 (投資)
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東京市場(8/14) 調整中にBタイプを丁寧に!
投稿日 2025年8月14日 18:00:09 (投資)
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■ 午後の戦略 : 良識的な押しは手順通りに!
投稿日 2025年8月14日 11:49:34 (投資)
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★ 本日の戦略 : 実力派Bタイプの組み入れ加速!
投稿日 2025年8月14日 06:30:20 (投資)
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東京市場(8/13) 先物主導のプチバブル
投稿日 2025年8月13日 18:00:13 (投資)
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■ 午後の戦略 : 好事情・材料株の仕込みを丹念に!
投稿日 2025年8月13日 11:35:47 (投資)
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★ 本日の戦略 : 引き気味の強気 + アルファ!
投稿日 2025年8月13日 06:30:32 (投資)
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東京市場(8/12) 日経先物は43,000円ワンタッチ!
投稿日 2025年8月12日 18:00:52 (投資)
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■ 午後の戦略 : 脇を締めながら強気継続!
投稿日 2025年8月12日 11:50:45 (投資)
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★ 本日の戦略 : 買い増し、ロスカット、新規買い…の手順
投稿日 2025年8月12日 06:30:16 (投資)
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★☆Sラボ銘柄戦略(抄) : アドバンテージを活かした踏み込み強化!
投稿日 2025年8月11日 08:00:19 (投資)
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日経225先物 8月11日 トレードシナリオ
投稿日 2025年8月11日 07:30:49 (投資)
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■ 今週の展望 : テクニカル・先物主導の上値追い!
投稿日 2025年8月10日 08:00:33 (投資)
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トレード後5分で差がつく!勝ち組の感想戦ルーティン
投稿日 2025年8月9日 18:13:45 (投資)
終身雇用の終焉 現役世代の働き方意識改革の必要性
最近はニュースで新入社員でもITスキルやAIスキルなど特殊なスキルを持っている職員を優遇するといったニュースが多く報道されています。
証券会社ではトレーダーとして成果を発揮すれば、新卒1年目から5千万円を超える報酬を得ることも出来るとか。
数字だけ見れば景気の良い話ではありますが、逆に今の新卒サラリーマンは相当の成果を出さなければ高給を得ることができない成果主義への移行が本格化してきたのだと思います。
norikiartさんの動画を参考にしているのですが、高給取りでも支出を抑えているのが凄いと思います。
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令和時代は盛者必衰(じょうしゃひっすい)の世の中へ
昨今の社会情勢により、令和4年(2022年)卒業の新卒サラリーマンは恐らく、私達、就職氷河期世代に迫る、もしくはそれ以上に就職活動に苦労する世代となると思います。
また、終身雇用が約束されない時代へ突入しました。
企業もDX(デジタルトランスフォーメーション)化により、大幅な転換期を迎えています。
私が勤めている企業も創業100年を超える歴史のある企業ですが、いつ業績が悪化し倒産するかは分かりません。
数年前に栄えた企業が、数年後には破綻をしてしまうと言うサイクルがこれからは早くなる世の中が来ると思います。
まさに、盛者必衰の世の中がこれから来ると思います。
変化に対応する個人スキルの重要性
これからの時代は1つの企業を勤め上げることが難しい世の中になります。
大手航空会社の職員も解雇こそされないものの、他業種へ出向となるケースも増えてきました。
また、健康寿命が伸びたことで、70歳になっても働き続けなければならない世の中となり、50年は働き続けなければならない可能性があります。
いつ、どこの企業で働くことになっても対応可能なスキルを高めておく必要があります。
一方で仕事に依存しすぎるリスクも高い世の中となりましたので、安定収入を得ている期間に、仕事に集中しすぎず、働けない期間に不労所得を得る手段を準備しておく必要があると思います。
yahoo!ニュースを見ていると多くの方が、身の丈に合わない支出をしていた結果、FPに相談…
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Source: 40代の資産運用
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